Salaire product manager à Saint-Quentin
Par Baptiste Moulin Données INSEE 2025 Page révisée le Méthodologie

Un product manager exerçant à Saint-Quentin (02) touche 49 300 € bruts par an en médiane, soit 3 200 € nets mensuels. Un quart gagne moins de 39 900 €, un quart dépasse 63 600 €, et les plus expérimentés montent à 73 000 €. Cela représente 12 % de moins que la médiane nationale du métier, à 56 000 € bruts.
Mis à jour le · Source : INSEE, base Tous salariés
Du débutant au senior, combien gagne un product manager à Saint-Quentin ?
Le tableau ci-dessous détaille la rémunération brute annuelle d'un product manager à Saint-Quentin selon le niveau d'expérience. Les montants sont exprimés en brut, primes comprises ; le net mensuel indiqué est une estimation avant impôt sur le revenu.
| Niveau | Brut annuel | Net mensuel estimé | Lecture |
|---|---|---|---|
| Débutant (0-2 ans) | 37 500 € | 2 440 € | 10 % les moins payés |
| 1er quartile (Q1) | 39 900 € | 2 590 € | 25 % gagnent moins |
| Médiane | 49 300 € | 3 200 € | 50 % gagnent moins, 50 % gagnent plus |
| 3e quartile (Q3) | 63 600 € | 4 130 € | 25 % gagnent plus |
| Senior (10 ans et +) | 73 000 € | 4 750 € | 10 % les mieux payés |
Quelle progression de carrière attendre localement ?
La progression locale n'est pas linéaire dans le ressenti mais elle est mesurable : 11 800 € séparent le salaire d'entrée de la médiane, puis 23 700 € séparent la médiane du niveau senior. Au total 35 500 € bruts par an sur une décennie à Saint-Quentin, soit 95 % de plus qu'au démarrage — environ 2 310 € nets de plus chaque mois.
Saint-Quentin paie-t-elle mieux que le reste de la France ?
La médiane nationale d'un product manager est de 56 000 € bruts par an. À Saint-Quentin elle atteint 49 300 €, soit 12 % en dessous. La commune se classe 95e sur 100 pour ce métier.
| Périmètre | Médiane brute | Net mensuel | Écart |
|---|---|---|---|
| Saint-Quentin (02) | 49 300 € | 3 200 € | -12 % |
| France entière | 56 000 € | 3 640 € | référence |
Combien de villes paient mieux que Saint-Quentin ?
Sur les 100 communes documentées, 94 paient mieux et 5 paient moins. L'écart avec Neuilly-sur-Seine, en tête du classement, est de 20 700 € bruts par an, soit 1 730 € par mois ; l'écart avec Le Tampon, dernière du classement, atteint 1 700 €. L'amplitude totale du métier d'une commune à l'autre est de 22 400 € bruts annuels.
| Repère | Commune | Médiane brute | Écart avec Saint-Quentin |
|---|---|---|---|
| 1ʳᵉ du classement | Neuilly-sur-Seine | 70 000 € | +20 700 € |
| 95e — page courante | Saint-Quentin (02) | 49 300 € | — |
| 100e du classement | Le Tampon | 47 600 € | -1 700 € |
Comment Saint-Quentin se compare-t-elle aux grandes villes ?
| Ville | Dép. | Médiane brute | Écart avec Saint-Quentin | Fiche |
|---|---|---|---|---|
| Saint-Quentin | 02 | 49 300 € | — | page courante |
| Paris | 75 | 68 300 € | +38.5 % | product manager à Paris |
| Marseille | 13 | 53 800 € | +9.1 % | product manager à Marseille |
| Lyon | 69 | 59 400 € | +20.5 % | product manager à Lyon |
| Toulouse | 31 | 56 600 € | +14.8 % | product manager à Toulouse |
| Nice | 06 | 52 600 € | +6.7 % | product manager à Nice |
Les communes voisines paient-elles mieux ?
Le référentiel permet de raisonner à distance constante. Autour de Saint-Quentin, Amiens à 71 km (51 500 €), Reims à 85 km (52 600 €), Villeneuve-d'Ascq à 87 km (54 900 €), Lille à 89 km (54 300 €), Roubaix à 94 km (52 100 €) constituent les cinq points de comparaison les plus proches pour un product manager. Le meilleur arbitrage local est Villeneuve-d'Ascq : 5 600 € de plus par an pour 87 km supplémentaires.
| Commune | Dép. | Distance | Médiane brute | Écart |
|---|---|---|---|---|
| Saint-Quentin | 02 | — | 49 300 € | page courante |
| Amiens | 80 | 71 km | 51 500 € | +4.5 % |
| Reims | 51 | 85 km | 52 600 € | +6.7 % |
| Villeneuve-d'Ascq | 59 | 87 km | 54 900 € | +11.4 % |
| Lille | 59 | 89 km | 54 300 € | +10.1 % |
| Roubaix | 59 | 94 km | 52 100 € | +5.7 % |
Quel salaire viser en cas de mobilité ?
Un product manager payé 49 300 € à Saint-Quentin devrait percevoir 51 500 € à Amiens, 52 600 € à Reims, 54 900 € à Villeneuve-d'Ascq pour rester au même niveau relatif dans chacune de ces communes. À Paris, la même position correspond à 68 300 €. Ces conversions reposent uniquement sur l'indice salarial communal publié en méthodologie ; aucune donnée de coût de la vie n'entre dans le calcul.
Le marché local est-il porteur ?
Le volume d'emploi local n'est pas mesuré directement : il est déduit. Effectif national du product manager : 21 000 postes. Poids démographique de Saint-Quentin : 0,08 %. Produit des deux : environ 16 postes. À manier comme un ordre de grandeur, l'emploi n'étant pas réparti au prorata des habitants. Sur douze mois, la médiane nationale du métier progresse de +2,4 % : appliquée à la médiane locale, cette dynamique représente environ 1 200 € bruts par an.
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| Effectif national du métier | 21 000 postes |
| Population municipale de Saint-Quentin | 53 090 hab. |
| Ordre de grandeur local (prorata démographique) | ≈ 16 postes |
| Évolution 12 mois de la médiane nationale | +2,4 % |
| Indice salarial communal (base 1,00) | 0,88 |
Mieux payé que la moyenne des métiers de Saint-Quentin ?
3e sur 25 dans la famille tech & numérique à Saint-Quentin, 13e sur 124 tous métiers confondus. La médiane du métier (49 300 €) dépasse celle de sa famille (40 500 €) de 8 800 € et la médiane communale toutes professions (30 900 €) de 18 400 €.
| Repère local | Médiane brute | Écart |
|---|---|---|
| Product manager (13e sur 124) | 49 300 € | — |
| Famille tech & numérique (3e sur 25) | 40 500 € | +8 800 € |
| Tous métiers à Saint-Quentin | 30 900 € | +18 400 € |
Quelles compétences ouvrent le haut de la fourchette ?
Les compétences suivantes reviennent le plus souvent dans les offres d'emploi de Saint-Quentin pour ce métier. Elles ne garantissent pas un salaire, mais elles conditionnent l'accès au troisième quartile (63 600 € et au-delà).
- Tests automatisés et intégration continue
- Conception d’API et modélisation de données
- Sécurité applicative et gestion des accès
- Cloud (AWS, GCP ou Azure) et conteneurisation
- Anglais technique courant
Questions fréquentes
- Combien gagne un product manager débutant à Saint-Quentin ?
- Autour de 37 500 € bruts par an (2 440 € nets mensuels) pour un product manager en début de carrière à Saint-Quentin. Après dix ans, la médiane locale des profils seniors atteint 73 000 € bruts.
- Vaut-il mieux exercer comme product manager à Saint-Quentin ou ailleurs en France ?
- Saint-Quentin paie 12 % de moins que la médiane nationale du métier et se classe 95e sur 100 villes. À arbitrer avec le coût du logement, qui suit souvent la même pente que les salaires.
- Ce salaire de product manager est-il brut ou net ?
- Tous les montants publiés sur cette page sont des salaires bruts annuels. Le net avant impôt correspond à environ 78 % du brut pour un salarié non cadre du privé, soit 3 200 € par mois pour la médiane locale de 49 300 €.
- Vaut-il mieux travailler à Saint-Quentin ou dans une commune voisine ?
- Parmi les cinq communes documentées les plus proches, Villeneuve-d'Ascq (87 km) paie ce métier 5 600 € bruts de plus par an, soit 470 € par mois. L'arbitrage se joue sur le temps de trajet et le coût du logement, que ce site ne mesure pas.
- Combien y a-t-il de postes de product manager à Saint-Quentin ?
- Le référentiel publie l'effectif national du métier (21 000 postes) et la population municipale (53 090 habitants). Le prorata démographique donne un ordre de grandeur d'environ 16 postes à Saint-Quentin. Ce n'est pas un comptage d'emplois : la concentration urbaine et les fonctions de siège rendent le chiffre réel généralement plus élevé dans les métropoles.
- Ce métier est-il bien payé par rapport aux autres à Saint-Quentin ?
- Il se classe 13e sur les 124 métiers documentés à Saint-Quentin, et 3e sur 25 au sein de la famille tech & numérique. La médiane locale toutes professions confondues s'établit à 30 900 € bruts annuels, contre 49 300 € pour ce métier.
- De combien le salaire d'un product manager augmente-t-il avec l'expérience à Saint-Quentin ?
- De 37 500 € en début de carrière à 73 000 € après dix ans, soit 35 500 € bruts par an de progression (95 % du salaire d'entrée). Saint-Quentin se classant 95e sur 100 pour ce métier, cette progression s'applique à une base déjà inférieure à la médiane nationale.
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Source : INSEE (DADS / base Tous salariés), millésime 2025. Salaires bruts annuels, primes incluses. Mise à jour : . Règles de calcul, coefficients et limites : méthodologie.